为什么要尽快离开

研究强调了工作关系以及健康状况的关键作用

当他们考虑退休时,法国人绝大多数都会放弃一个愿望:尽快离开

这是研究非常经常显示的内容

根据在10个欧盟国家进行的欧洲SHARE调查,57%的年龄在50岁至59岁之间的法国人仍然有工作,他们表示他们希望“最早”退休

比德国人(43%),荷兰人(31%)或瑞典人(43%)的答案百分比更高

只有南欧国家的居民更有可能希望提前离开(60%的意大利人,67%的西班牙人)

两个因素在很大程度上影响了想要尽快离开的可能性:工作满意度和健康状况

这两者并不是相互独立的:艰苦或无益的工作可能导致健康状况不佳,相反,健康状况不佳会影响工作满意度

因此,根据SHARE调查,“对一个人的工作总体满意度”将这一概率降低了14.2%,以及“获得应得的一项工作认可”(6.8%)

另一方面,“担心受到健康问题的限制”会增加(减少15%)这种可能性,并且具有“低进展前景”(9.6%) ),或“工作中的自由度很小”(5.9%)

请注意,在这张欧洲表格中,法国人的平均值是报告对他们的工作(包括财务和非财务)的低认可

他们还报告他们的工作比他们的邻居更负面的总体判断(满意度为88%,其他国家的平均值为93%)

这项研究强调在进行养老金改革之前需要处理员工在工作中的报告

Y. H.